我目前正在Movable Type平台上创建新的新闻/发布网站。大约有20个左右的站点，其中20,000多行数据要移动/聚合到~8个站点（我们有许多特定于位置的站点，并且会将这些站点中的内容聚合到一个站点中）。< / p>
我们已经讨论过如何做到这一点，并得出结论，雇用我们公司以外的人来做这件事可能会更好（我可能会这样做，但我的时间有限，我确信专家会更有效率）。所以我对你们的问题是：
我们应该在申请人中寻找什么样的技能？
我们这边会有大量的意见......让某人远程无法工作？
传统上这样的任务需要多长时间（我知道这个问题非常主观，但估算会很棒）？
对于能够承担这样的大型任务的公司，您有什么建议吗？
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我会寻找有ETL经验的人。您正在迁移的数据库中的强大编程经验以及您迁移的数据库（如果它们不同）。
这对我来说似乎是一个相对较小的工作（我们将数百万行从一个数据库迁移到另一个数据库），但确定需要多长时间才能查看您所拥有的结构。如果两个数据库具有相同的设计结构，则相对简单，如果必须更改数据的存储方式，则变得更加困难。
最关键的部分是能够认识到需要确保记录标识符可能必须更改的人（除非您使用GUID）以及谁将在没有提示的情况下谈论他或她打算在面试中如何处理（我会问这个人采取什么方法来进行迁移）。我也会觉得更安全地雇用一些人，他们提到在数据迁移开始之前应该备份所有内容，谁会希望你先在dev上执行，然后使用脚本进行部署。
几乎任何机构都愿意为能够完成这项任务的合同工提供简历。像对待永久员工一样对他们进行面试，明确表示合同不是永久职位，你应该没事。