由于没有问过我在SO上找到的任何地方,因为我可能很快就会雇用一个haskell开发人员,我想我会把它搞定。
要问的一些详细的口头问题会展示出对haskell的强大工作知识。我可以想到一些好的问题和编码项目,但是看看其他人的想法真的很有帮助。
答案 0 :(得分:1)
我通常会从易于开始的问题开始面试问题。最终你得到一个问题,让候选人失败或至少出汗,然后你就会看到他们如何处理压力。
因此,对于Haskell,您可以选择:
答案 1 :(得分:1)
我最喜欢的一个是:
编写一个函数,按元素的频率对列表进行排序。列表中出现频率最低的元素应该先行,最常见的元素应该是最后一个。例如,[3,2,1,2]应按[3,1,2,2]的顺序排列。
我喜欢这样的问题,因为它们允许申请人提供一个简单的解决方案,并且仍然可以讨论更有效的替代方案。
当然,你希望在访谈后期提出更复杂的问题。
答案 2 :(得分:0)
“解释您认为Monad
,Applicative
和Arrow
的相对优势和劣势。”
“解释您所看到的使用类型系列和依赖类型的相对优缺点。”
但主要是,你想要查看一些代码,然后在那里编写代码是正确的,你需要询问他们如何在各种情况下开发他们的解决方案。